Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK), yurt dışında çalışan Türk vatandaşlarının emeklilik ve sosyal güvenlik haklarına ilişkin uluslararası anlaşmalar hakkında bilgilendirme yaptı. Türkiye’nin 37 ülkeyle imzaladığı sosyal güvenlik sözleşmeleri sayesinde, farklı ülkelerde geçen çalışma süreleri belirli şartlar çerçevesinde birlikte değerlendirilebiliyor.
Bu uygulama, çalışma hayatının bir kısmını Türkiye’de, bir kısmını ise yurt dışında sürdüren vatandaşlar için önemli avantajlar sağlıyor. Ancak her ülkeyle yapılan anlaşmanın kapsamı farklı olduğu için başvurular, ilgili sözleşmede yer alan hükümlere göre inceleniyor.
Yurt Dışındaki Çalışma Süreleri Emekliliğe Sayılıyor mu?
Sosyal güvenlik sözleşmesi bulunan ülkelerde geçen sigortalılık süreleri, gerekli şartların sağlanması halinde Türkiye'deki sigortalılık süreleriyle birleştirilebiliyor.
Sistem kapsamında öne çıkan haklar şöyle:
- Türkiye ve sözleşmeli ülkedeki sigortalılık sürelerinin birleştirilmesi
- Emeklilik hakkının belirlenmesinde çalışma sürelerinin değerlendirilmesi
- Anlaşmaya göre malullük, yaşlılık ve ölüm sigortası haklarının korunması
- Belirli sözleşmeler kapsamında sağlık yardımlarından yararlanılması
Hizmet sürelerinin birleştirilmesi, yurt dışında geçen tüm çalışma dönemlerinin Türkiye’de prim ödenmiş gibi sayılması anlamına gelmiyor. Emekli aylığının bağlanması ve ödeme tutarının hesaplanması, ilgili ülkeyle yapılan sosyal güvenlik sözleşmesinde yer alan kurallara göre belirleniyor.
SGK'nın 37 Ülkeyle Sosyal Güvenlik Anlaşması Bulunuyor
Türkiye'nin sosyal güvenlik sözleşmesi bulunan ülkelerinde yaşayan vatandaşlar, çalışma hayatları boyunca elde ettikleri bazı sosyal güvenlik haklarını ülkeler arasında koruyabiliyor. Bu düzenlemeler sayesinde vatandaşların farklı ülkelerde çalışmaları nedeniyle sosyal güvenlik açısından hak kaybına uğramalarının önüne geçilmesi amaçlanıyor.
Yurt Dışından Emeklilik Başvurusu Nasıl Yapılıyor?
Başvuru koşulları, vatandaşın çalıştığı ülkeye ve Türkiye’nin o ülkeyle imzaladığı sosyal güvenlik sözleşmesinin içeriğine göre farklılık gösterebiliyor. Bu nedenle işlem yapacak kişilerin öncelikle bulundukları ülkenin anlaşma kapsamına dahil olup olmadığını kontrol etmesi gerekiyor. SGK’nın resmi kaynaklarından ülkelere göre sözleşme detaylarına, istenen belgelere ve başvuru aşamalarına ulaşılabiliyor. Ayrıca yurt dışındaki çalışma sürelerinin birleştirilmesi ile yurt dışı borçlanmasının farklı uygulamalar olması nedeniyle emeklilik hesabının kişisel duruma göre değerlendirilmesi gerekiyor.
